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2016年作為“十三五”的開局之年，是中國經(jīng)濟結構性改革的攻堅之年，中央經(jīng)濟工作會議把“去產(chǎn)能”作為2016年五大重點任務中的首要任務，1月7日，國務院總理李克強還提出要以“壯士斷腕”的勇氣化解過剩產(chǎn)能，也就是說今年改革的方向是：向過剩產(chǎn)能宣戰(zhàn)。水泥作為產(chǎn)能過剩嚴重的傳統(tǒng)行業(yè)，必然會首當其沖，如果說2015年是水泥市場頹勢初現(xiàn)，那2016年或?qū)⒊霈F(xiàn)各種蕭條慘淡。

水泥行業(yè)產(chǎn)能嚴重過剩主要表現(xiàn)在需求下滑，企業(yè)營業(yè)收入與利潤總額下降，經(jīng)營性現(xiàn)金流驟降，行業(yè)資產(chǎn)負債率全線上升。水泥作為投資拉動型產(chǎn)業(yè)，去年水泥需求下降近6%，2016年號稱是有史以來經(jīng)濟最困難的一年，面對今年的開市情況——股市開市4天2天熔斷，人民幣走低，似乎預示著2016年中國經(jīng)濟形式將更加嚴峻，低迷的經(jīng)濟環(huán)境將直接影響水泥需求，當水泥需求不給力的時候，而供給端必然加速改革。2016年，高層連續(xù)釋放去產(chǎn)能提速的信號，習近平主席和李克強總理均提到了“去產(chǎn)能”。

2015年水泥行業(yè)陷入利潤大幅下滑困局，產(chǎn)能利用率低至65%，銀行也持續(xù)收緊對過剩企業(yè)的信貸，這都在倒逼今年水泥行業(yè)真正的大規(guī)模去產(chǎn)能化，在中央大力推進結構性改革，去產(chǎn)能，處置僵尸企業(yè)之際，水泥行業(yè)“下崗”、“裁員”等問題將接踵而至。

據(jù)水泥人網(wǎng)獲悉，重慶某水泥廠正在進行裁員行動，當企業(yè)利潤下滑嚴重甚至虧損時，減員、降薪會是企業(yè)的首要選擇措施，裁員是很多人都不想面對的事情，但在經(jīng)濟不景氣的情況下，有時不得不面對這種局面。而水泥行業(yè)提速“去產(chǎn)能”必然造成“裁員”、“下崗”問題頻繁發(fā)生，據(jù)有關媒體報道，2016年若水泥行業(yè)減產(chǎn)30%，可能造成100萬人失業(yè)。

在中國經(jīng)濟下行期，要想在激勵的市場競爭或者行業(yè)寒冬中生存下去，不管公司是有實力的還是沒實力的，都會開始展開裁員計劃，對于企業(yè)來說，節(jié)約成本永遠是排在第一的位置。相關數(shù)據(jù)顯示，2016年多行業(yè)巨頭企業(yè)都在醞釀著一場縮減企業(yè)運營成本的裁員行動，而裁員行動會在過剩嚴重的水泥行業(yè)里大規(guī)模發(fā)生。

過剩產(chǎn)能并不見得就是落后產(chǎn)能，而“供給側改革”的橫空出世，為水泥行業(yè)的優(yōu)勢產(chǎn)能升級、劣勢產(chǎn)能退出創(chuàng)造了條件。如今市場方向從需求端刺激轉(zhuǎn)為供給端管理，水泥行業(yè)大環(huán)境已經(jīng)發(fā)生巨大變化，國家嚴控貸款，市場嚴查環(huán)保，行業(yè)嚴重虧損，必然逼退部分落后水泥產(chǎn)能，“去產(chǎn)能”和“供給側改革”的同步進行，將優(yōu)化水泥市場。當供需關系一旦達到一個平衡點，企業(yè)效益必將快速提升，這也是部分水泥企業(yè)寧可硬扛著嚴重虧損也不愿轉(zhuǎn)型的一個重要原因。

但在“供給側改革”的刺激下，水泥行業(yè)真正的管理先進、技術先進的企業(yè)必將脫穎而出，2015年海螺水泥在如此不利的市場環(huán)境下還能實現(xiàn)較好的盈利，其管理水平及技術水平不言而喻，隨著“供給側改革”的不斷深入，水泥行業(yè)優(yōu)勢企業(yè)的價值必將逐步提升。在外部市場效益收縮之時，一般來說企業(yè)必將更加注重內(nèi)部效益的提升，通過技術升級、產(chǎn)品結構優(yōu)化、銷售策略調(diào)整、管理精細化等方面來實現(xiàn)，以對沖外部市場效益對利潤空間的擠壓。但這恰恰是優(yōu)勢企業(yè)彰顯實力的機會，而對劣勢企業(yè)來說是最大的考驗。當水泥企業(yè)在內(nèi)部效益提升無望之時，主動求變，不斷創(chuàng)新或許也將會是另一條出路。

摘自——《水泥人網(wǎng)》